一田百貨近年業務興盛，分店越來越多。原來早年它還叫西田百貨的年代，曾經生意萎靡，直到莊偉忠先生上任行政總裁……
這位CEO本身並無零售管理經驗，但卻勇於挑戰傳統管理思維，本著「良心」和創意，令公司一洗頹風，生意越來越好！
《不開會的CEO》當中記錄了很多他的管理小故事，種種善待員工的例子、公平和其他合作伙伴共處、不再盲信「顧客永遠是對的」……
閱讀本書，除了讓你認識不一樣的管理思維，亦讓你重新思考「做人」的價值觀。令我留下深刻印象的文章包括《陳腔濫調的減價》，以及他如何親力親為、處處為員工謀求「真福利」，或許未來也可以在圖書館領袖生中推行。
莊偉忠的《不開會的CEO》(494.21 4425)除了適合修讀企業、會計與財務科的同學，高中同學閱讀也能擴闊視野。
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